Ambitieuze, gedreven Manager Sales voor een innovatief bedrijf - Noord Brabant

Bedrijfsprofiel:
Onze opdrachtgever is marktleider en al 25 jaar gespecialiseerd in verhuur en verkoop van kunst aan bedrijven en instellingen. Onze opdrachtgever heeft de overtuiging dat kunst op de werkplek inspireert, motiveert en een sterke bijdrage levert aan de uitstraling van een organisatie. Ze verzorgen nu al voor bijna 2.000 tevreden opdrachtgevers de kunst in de Benelux.

Klanten kunnen een keuze maken uit meer dan 55.000 hedendaagse kunstwerken. Jaarlijks worden duizenden nieuwe schilderijen, beeldhouwwerken en fotografische werken van zowel bekende als opkomende kunstenaars aan de collectie toegevoegd. Hierdoor zijn opdrachtgevers verzekerd van een voortdurend up-to-date collectie met zeer ruime keuze uit nieuwe werken.

Bedrijfscultuur:
Een dynamisch bedrijf waar  ruimte is voor ondernemerschap en initiatief.

De mens staat hoog in het vaandel en ze hechten sterk aan normen en waarden.

Functieomschrijving:

Doel van de functie
Verantwoordelijk voor het realiseren van de omzetdoelstellingen en als MT-lid het mede verantwoordelijk zijn voor het ontwikkelen, vaststellen en realiseren van ondernemingsstrategie.

Plaats binnen de organisatie
De manager sales geeft leiding aan de medewerkers van de afdeling sales bestaande uit telemarketing en accountmanagement. De manager sales rapporteert direct aan de algemeen directeur van de organisatie.

Doelstelling
Naast het zelf verkopen en het realiseren van de daarbij behorende targets, is het ook een uitdaging voor je, om je team van accountmanagers te coachen en te begeleiden, met als doelstelling om ze nog succesvoller te laten werken.

Taken

  • Het mede ontwikkelen van ondernemingsstrategie. 
  • Het opstellen en realiseren van salesplannen en salesbudget. 
  • Het verantwoordelijk zijn voor en het realiseren van het omzettarget en commercieel resultaat van de organisatie. 
  • Het verantwoordelijk zijn voor het commercieel beleid. - Het budgetverantwoordelijk en budgetbevoegd zijn. 
  • Het verantwoordelijk zijn voor personele aansturing van de afdeling sales in de breedste zin des woords (coaching, training, werkklimaat, werving & selectie, beoordelingen etc.). 
  • Het onderhouden van informerende, afstemmende en coördinerende contacten met de verschillende afdelingen binnen de organisatie, met klanten en leveranciers op corporate niveau. 
  • Het onderhouden van directe contacten met large accounts. 
  • Het initiëren van en deelnemen aan externe activiteiten; netwerken. 
  • Het actief participeren in het Management Team. 

 

Functie-eisen:

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau, met enige jaren relevante werkervaring in een professionele en commerciële organisatie in een dienstverlenende sector.
  • Commercieel management ervaring. 
  • Ruime ervaring op het vlak van coachen van accountmanagers.
  • Resultaatgerichtheid. 
  • Uitstekende onderhandelingsvaardigheden. 
  • Leidinggevende capaciteiten. 
  • Ervaring met CRM applicaties en MS office. 
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in de Nederlandse taal. 
  • Flexibiliteit en integriteit.

Dit is een fantastische uitdaging voor: manager sales, commercieel manager, new business manager, business development manager,  sales manager, verkoopleider, Cliënt Service Manager en manager.

Locatie/Standplaats:
Noord Brabant

Salaris:
Prima pakket aan arbeidsvoorwaarden

Dienstverband:
vast

 

Direct reageren

* verplichte invoervelden

Man/vrouw: man   vrouw *
Voornaam: *
Achternaam: *
Woonplaats:
Geboortedatum:
   
E-mail adres: *
Telefoonnummer: *
   
CV toevoegen *
Motivatiebrief toevoegen *